Critica hotărârii CEDO în cauza Constantin Abăluţă şi alţii c. României Cover Image
  • Price 4.50 €

Critica hotărârii CEDO în cauza Constantin Abăluţă şi alţii c. României
Critica hotărârii CEDO în cauza Constantin Abăluţă şi alţii c. României

Author(s): Costel Gîlcă
Subject(s): Law, Constitution, Jurisprudence, Court case
Published by: Editura Rosetti International
Keywords: discriminare; pensie - militar; pensie de serviciu; curtea edo - cauza constantin abăluţă c. româniei; curtea edo - pensie cadru militar; cedo; pensionar - discriminare;

Summary/Abstract: Par l’arrêt rendu dans la cause Constantin Abăluţă et autres c. la Roumanie, la CEDH a rejeté comme inadmissibles les requêtes des 306 militaires à la retraite, concernant le recalcule de la retraite. Encore une fois la CEDH prouve son incapacité d’effectuer un examen pertinent des faits. Après la grave erreur commise dans la cause Sindicatul Pastorul cel bun c. la Roumanie, quand la CEDH a statué que les prêtres orthodoxes ont des contrats individuels de travail, même si la loi roumaine et les autorités abilitées – la jurisprudence de la Cour Constitutionnelle, de la Haute Cour de Cassation et Justice, des Cours d’Appel – ont statué plusieurs fois que les prêtres orthodoxes n’ont pas de relation de travail, donc ils n’ont pas de contrats individuels de travail, la Cour a de nouveau commis une erreur grossière sur l’appréciation des faits dans la cause Constantin Abăluţă et autres c. la Roumanie. En ce qui nous concerne, nous apprécions qu’une individualisation correcte aurait conduit à une solution contraire a celle qu’elle avait prononcée. Prin hotărârea pronunţată în cauza Constantin Abăluţă şi alţii c. României CEDO a respins ca inadmisibile plângerile a 306 pensionari militari referitoare recalcularea pensiilor. Încă o dată CEDO îşi dovedeşte incapacitatea sa de a realiza o analiză pertinentă a situaţiei de fapt. După eroarea majoră realizată în cauza Sindicatul Pastorul cel bun v. România, când CEDO a statuat că preoţii ortodocşi români au contracte individuale de muncă, deşi atât legea cât şi organismele abilitate în domeniu, jurisprudenţa Curţii Constituţionale, a Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie, a Curţilor de apel a fost constantă în a aprecia că preoţii nu au raporturi de muncă, deci nu au contract individual de muncă , dar şi specialiştii de dreptul muncii au considerat că preoţii nu au raporturi de muncă, Curtea mai realizează o grosolană eroare a situaţiei de fapt în cauza Constantin Abăluţă şi alţii c. României, o corectă individualizare ar fi condus la o soluţie contrară cele pronunţate.

  • Issue Year: 2012
  • Issue No: 6
  • Page Range: 1-11
  • Page Count: 11
  • Language: Romanian