Darbo jėgos migracijos įtaka moderniai organizacijai žinių visuomenėje
The influence of labour force migration over a modern organization in the knowledge society
Author(s): Jolita Krumplytė, Žaneta Obrikytė, Jurgita PalumickaitėSubject(s): Economy
Published by: Vytauto Didžiojo Universitetas
Keywords: darbo jėga; migracija; reemigracija; žinių ekonomika; „protų nutekėjimas; „protų įtekėjimas; moderni organizacija; labour force; migration; remigration; innovation economics; brain gain; brain drain; modern organization;
Summary/Abstract: Straipsnyje analizuojama darbojėgos migracijos įtaka moderniai organizacijai Lietuvai konverguojantis LS: pateikiami alternatyvūs požiūriai į darbo jėgos migraciją, apžvelgiamos „protų" mobilumo tendencijos, įvertinamos įsiliejimo į LiS erdvą galimybes, aptariama rcemigracijos nauda moderniai organizacijai, žinių visuomenės plėtrai bei šalies konkurencingumo didėjimui. The article analyses the influence of labour force migration over any modern organization under Lithuania's convergence into EU: gives the alternative approaches to labour force migration, surveys „brain" mobility tenden¬cies, evaluates the opportunities of convergence into LU space, defines the possible use of immigration to a modern organization and the development of knowledge society as well as the increase of country's competitiveness.
Journal: Organizacijų vadyba: sisteminiai tyrimai
- Issue Year: 2005
- Issue No: 35
- Page Range: 81-95
- Page Count: 15
- Language: Lithuanian
