Örgütsel Sinizmin Örgütsel Vatandaşlık Davranışına Etkisi: Sağlık Çalışanları Açısından Bir İnceleme
The Effect of Organizational Cynicism on Organizational Citizenship Behavior: A Review from the Perspective of Healthcare Professionals

Author(s): Gökten Öngel
Subject(s): Organizational Psychology, Behaviorism, Management and complex organizations, Health and medicine and law
Published by: Özgür Yayın Dağıtım Ltd. Şti.
Keywords: Organizational Citizenship Behavior; Healthcare sector; organizational cynicism;
Summary/Abstract: Özellikle sağlık çalışanları açısından birebir yoğun ilgiye ihtiyaç duyan insanlara yedi gün 24 saat hizmet etmek gereksinimi yoğun çalışma saatleri, zorlu çalışma koşulları gibi unsurlarla birleştiğinde devam ettirilmesi kolay olmayan bir süreci ortaya çıkartmaktadır. Söz konusu zorlu süreç beraberinde hem kişisel hem de örgütsel olarak olumsuz durumların üstesinden gelmeyi zorlu hale getirmektedir. Çalışanların motivasyonlarını, örgüte ve yaptıkları işe bağlılıklarını azaltan faktörlerden biri olan örgütsel sinizm bu sebeple yönetim literatürü içerisinde günden güne önemini arttıran bir konu haline gelmektedir.

• Details
• Contents